1、明天面试EF课程顾问CC，我想了解一下CC的职业前景，据说EF的淘汰制相当严格，工作强度很大。 5 希望有知情者或前辈给一些建议，并多一些相关信息，指点迷津。谢谢！... 希望有知情者或前辈给一些建议，并多一些相关信息，指点迷津。
1、面试官在结束面试时给了我一张纸条，上面写着：“你是被录取的，这只是个形式性的面试。”然后他走出房间，我只好拿着纸条傻笑了一会儿。
2、、面试官避而不谈薪资，一直给你空头支票和画大饼。大学找实习的时候遇到过这种面试官，当时年纪小，被震慑到像只鹌鹑似的，完全不敢说话。人才招募是一个公司非常重要的工作，因为只有人行，公司才能行。这么重要的事情，负责人却这么不专业，你就知道这家公司大概率是不行的。
3、虽然工作经历也不少，但是很多情况下，经验再多心态也会崩塌。当时非常努力想要做一份心仪已久的工作，机会难得，而且要考试，所以努力准备了两个多月。结果就差一点，我跟这个忌讳失之交臂。直接导致我不能按原计划跳槽，这是我心态崩塌的最严重的一次，整个人都不好了。
1、咨询顾问岗位职责 篇1 岗位职责： 负责相关汽车行业会议的顾问式销售工作； 维系客户关系，开发新客户，追踪潜在客户； 与客户进行电话沟通，推广公司汽车行业峰会，高峰论坛。
2、我们在为全球前五的金融领域的风险管理公司寻找若干高级咨询顾问 岗位职责： 咨询需求沟通，企业问题诊断与咨询方案实施； 设计咨询解决方案，协助客户实施； 项目管理，咨询团队建设。
3、在市场拓展方面，咨询顾问作为关键角色，负责调研市场趋势，分析客户需求，制定营销策略，协助公司开辟新市场，稳固现有客户群体。这一角色需具备敏锐的市场洞察力、卓越的沟通协调能力和创新思维，以满足不同客户的需求，推动业务增长。另一方面，咨询顾问在专业领域扮演着不可或缺的角色。
4、其次，顾问需要制定详细的业务和组织结构调整计划。这包括明确主业和辅业公司的业务范围，确定注册资本，设计新公司的股权结构和法人治理结构，以及优化组织架构和岗位职责，以提高运营效率。此外，顾问还需设计并实施经营管理层和员工的持股方案，以激励团队积极性和归属感。
5、顾问的职责如下：根据顾客实际问题，给予专业的健康咨询建议。负责与客户进行有效沟通，根据用户需求提供咨询服务。负责对为顾客解读健康检测报告，并开具个性化健康解决方案。指导客户合理执行健康解决方案并跟踪效果。负责健康数据统计分析，并提出新的解决方案设计建议。
6、作为高级咨询顾问，你的主要职责包括积极参与咨询项目的商务谈判，通过专业的谈判技巧和策略，成功推动咨询合作的达成。[1]在项目初期，你需要深入理解客户的具体需求，通过细致的分析，制定出符合实际的项目建议方案，以满足客户的期望和解决问题。这要求你具备出色的分析能力和策略思维。